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        仁达方略兼并重组核心观点:

        ?中国正大力促进企业兼并重组,并将掀起波澜壮阔的整合大潮。

        ?重组的成功并不等于成功的重组,很多重组企业战略不但没有产生预期的协同效应,被兼并公司反而成为包袱,甚至又重新从母公司中分离出去。

        ?在企业兼并重组后,就要进行多元化产业间的战略协同,进行组织设计,并进行人力资源、财务、品牌、文化等方面的深度整合,才能产生协同效应,实现重组的目的。

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